อาสาสมัครของเรา

การลงทุนส่วนตัว

โครงการรถเข็นผู้พิการของ RICD มุ่งมั่นที่จะส่งเสริมสภาพแวดล้อมในการทำงานที่เอื้อให้เกิดการเชื่อมโยงที่แข็งแกร่งขึ้นระหว่างผู้ปฏิบัติงานและงานของพวกเขา โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อทำงานเพื่อเลี้ยงชีพและเพื่อความเป็นอยู่ที่ดีขึ้นของผู้อื่น การลงทุนส่วนบุคคลเพื่อเสริมสร้างคุณภาพของการดูแลนี้ จึงเปรียบเสมือนประสบการณ์ที่เฉพาะสำหรับโครงการรถเข็นผู้พิการ
ผู้ป่วยทุกคนจะได้รับการดูแลเพื่อสนองต่อความต้องการของผู้ป่วยอย่างตรงจุด และการปรับแต่งอุปกรณ์ส่วนต่าง ๆ ของรถเข็นจะได้รับการดูแลอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อให้แน่ใจว่าผู้ป่วยจะออกไปพร้อมกับอุปกรณ์ที่พวกเขาต้องพึ่งพาเพื่อการใช้ชีวิตได้อย่างเต็มที่

ทีมงานอาสาสมัครและเจ้าหน้าที่ของเราเป็นทีมผสมของวัยผู้ใหญ่และคนรุ่นใหม่ ทั้งผู้ที่มีประสบการณ์และอ่อนประสบการณ์ และเป็นผู้ที่มีทักษะที่มีครอบคลุมตั้งแต่งานเชื่อมโลหะ การตัดเย็บ การทำเบาะ ไปจนกระทั่งงานกราฟฟิกคอมพิวเตอร์ และการสร้างแบบด้วยระบบสามมิติ และอีกมากมาย เราใช้ประโยชน์จากภูมิหลังที่แตกต่างกันเหล่านี้โดยส่งเสริมให้ทำงานออกแบบและพัฒนาโครงการที่พวกเขาต้องรับผิดชอบในช่วงเวลาที่เข้าร่วมในโครงการที่นี่   โครงการเหล่านี้มีขอบเขตตั้งแต่การออกแบบการจัดการของพื้นที่ทำงาน ไปจนถึงการผลิตสายรัดหรือแนวคิดอื่นใดที่เกิดขึ้นเพื่อปรับปรุงการบริการหรือพื้นที่อำนวยความสะดวกของเรา ข้อเสนอเหล่านี้ได้รับการประเมินตามความเหมาะสมและศักยภาพเพื่อให้โครงการต่าง ๆ ได้รับการอนุมัติงบประมาณและการจัดสรรเวลาได้

ภูมิหลังที่หลากหลาย

ทุกสิ่งทุกอย่างในชีวิตนั้นมีทั้งข้อดีและข้อเสีย ประโยชน์และความท้าทาย การทำงานร่วมกับอาสาสมัครก็เช่นกัน แม้ว่าเราจะไม่สามารถคาดการณ์ว่าปีหน้าเราจะต้องจัดการหรือพัฒนาด้านความสามารถหรือทักษะอะไรบ้าง แต่การสัมผัสกับความหลากหลายหรือความถนัดที่แตกต่างกันในช่วงหลายปีที่ผ่านมา ทำให้เกิดความก้าวหน้าอย่างมาก เรารู้สึกเป็นเกียรติอย่างยิ่งที่ได้เห็นคนที่มีความสามารถอย่างแท้จริงเข้ามาในโครงการรถเข็น วันนี้เรามีความก้าวหน้ามากขึ้นกว่าเดิม และคุณภาพของอุปกรณ์และการซ่อมแซมที่เราทำมีเพิ่มขึ้นอย่างมากเช่นกัน สิ่งนี้พิสูจน์ให้เห็นว่าคุณไม่ต้องแลกกับคุณภาพในเชิงปริมาณหากคุณมีเครื่องมือที่เหมาะสมและใช้เครื่องมือเหล่านั้นอย่างเหมาะสม คุณมีทักษะหรือความถนัดที่คุณต้องการมีส่วนร่วมหรือไม่? ติดต่อเราวันนี้หากคุณสนใจที่จะเข้าร่วมในงานที่น่าทึ่งนี้!

แรงกระตุ้นลึก ๆ

การพึ่งพาอาสาสมัครจะทำให้งานที่เราทำใช้จำนวนคนน้อยลง
แต่มีความสามารถของผู้ที่มีเรงบันดาลใจเหล่านี้นั้นมีคุณค่ายิ่งกว่าเงินเดือนสำหรับพนักงานกว่า 3 เท่า

18 – 85 AGE RANGE OF THE WORKFORCE